Социальная сфера
Сотрудникам АО «ЧРЗ «Полет» предоставляются следующие социальные гарантии, льготы и компенсации сверх установленных законодательством:
- дополнительные оплачиваемые отпуска (в связи с рождением ребенка, в связи со свадьбой работника, 1 сентября - родителям первоклассников и др.);
- единовременные выплаты при рождении ребенка;
- ежемесячные пособия сотрудникам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком с 1,5 до 3х лет;
- частичная оплата стоимости путевок в детские оздоровительные учреждения; льготные путевки на базу отдыха «Жемчужина» (оз. Увильды);
- премии к юбилейным датам и при достижении пенсионного возраста;
- частичное возмещение расходов за наем жилья;
- единовременные выплаты работникам, прошедшим военную службу по призыву и вновь принятым на предприятие;
- материальная помощь в случае форс-мажорных обстоятельств;
- предоставление питания в столовой в счёт заработной платы;
- предоставление медицинских услуг в здравпункте предприятия;
- организация праздников и спортивных мероприятий;
- премия молодым сотрудникам при достижении непрерывного стажа работы на предприятии 5 лет;
- ежегодное присвоение званий «Ветеран» и «Почетный ветеран» Челябинского радиозавода «Полет»